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一、企业简介

陕建丝路（福建）建设发展有限公司（简称“陕建丝路”）,系中国大型国企-陕西

建工集团股份有限公司所属二级子公司。集团公司创建“鲁班奖”28 项、“国优奖”

48 项，累计获“鲁班奖” 72 项，“国优奖”93 项，并于 2021 年 1 月 21 日在上海证券交易所正式上市（股票代码：600248），2021 年中国企业 500 强位列 163 位，力争在三年内砥砺奋进世界 500 强。

陕建丝路于 2017 年 12 月在福建省福州成立，是一家具有建筑工程总承包壹级、

市政公用工程总承包贰级，同时具有消防设施、钢结构、建筑装修装饰、建筑机电安装，建筑幕墙工程等多项专业承包贰级资质的综合性企业。

公司注册资本金 5 亿元，银行授信 6 亿元。公司现有员工近 200 余人，其中具备高级职称员工 20 余人，工程师 80 余人，一二级建造师 50 余人，各类技工 100 余名。业务涉及城市综合开发建设与石油化工、城市基础设施建设、高端房屋建筑工程承包等。

二、薪酬福利

1、 薪资待遇：薪资参照国企标准执行。

2、 按规定为员工办理社会保险与公积金；

3、 现金津贴：证件补贴、职称津贴、工龄津贴、行业津贴、高温津贴、现场补助、现场津贴、餐费补贴、交通补贴、话费补贴、节日津贴等。

4、 员工福利：生日、工会及女工福利、带薪年休假、陪产假、探亲假、定期体检、岗位培训以及不定期组织集体活动等福利。

三、管培生学习成长计划“323”培养计划

（1）岗前入职培训：领导寄语；内、外部讲师授课；建筑施工相关专业课程培训；军训；素质拓展等形式；

（2）3 个月项目班组跟班作业

了解建筑工地的基本知识和班组施工操作规程；

（3）2 个月项目管理岗位见习：了解项目管理相关岗位职责、流程、制度，掌握

工作标准和方法；

（4）3 个月定岗见习：培育职业品德，掌握本岗位职责、流程、制度，学习专业知识和技能

（5）“师带徒培养机制”：从定岗见习开始，为每个新员工指定一名导师，导师针对学员具体情况，制定培养计划，时长不少于半年。

招聘信息

1、 岗位需求：见附件 1

2、 招收专业

房屋建筑类：土木工程（房建方向）、工程管理（造价方向、施工方向）、地基

基础、建筑与土木工程、给水排水工程、电气工程及其自动化、建筑环境与设备工程、机械工程及其自动化、测绘工程、安全工程、建筑学等房屋建筑类专业。

3、 管培生资格

3.1 学历要求：全日制公办本科或全日制民办本科，土木工程、工程管理、建筑工程技术等相关专业；

3.2 综合素质：具备扎实的专业知识、良好的沟通协调能力、责任心与敬业精神、积极主动与吃苦耐劳。

3.3 其他要求：可接受工作地点调动六、招聘程序

本次公开招聘按照资格审查、面试、背景调查、体检录用等程序进行。

应聘者通过电子邮件将个人简历以电子文档，发送至陕建丝路（福建）建设发展有限公司招聘专用邮箱 913734740@qq.com。邮件标题及附件均命名为：毕业院校+ 姓名。

联系人：郭工 联系电话：17750206829

联系地址：福建省福州市鼓楼区金牛山互联网产业园 15 号楼 602 附件 1：岗位说明

一、施工员 20 名（房建）岗位职责：

1、 制定施工计划，并根据计划要求指导班组实施。

2、 在施工现场对施工班组进行施工技术交底。

3、 负责施工现场的安全管理、技术管理，质量管理和文明施工。 4、做好工作危险点辩识并布置控制措施，做好定期的安全检查，做好应急预案，落实项目部、施工队的各级安全责任。

5、参与编制工程施工质量控制方案，确定关键质量工序控制点，并督导实施。

二、技术员 15 名（含 BIM 专员、质检员）岗位职责：

1、 组织学习和贯彻执行相关的技术标准、规范及质量检验标准。

2、 参与图纸会审、施工组织设计交底、重点技术措施交底、处理技术核定及妥善解决核心技术难题。

3、 对工程项目的质量、进度、成本、安全承担直接责任，执行技术方案，组织

样板施工，实施质量预控和过程监控管理，严格按照项目质量计划和工程质量评定标准、国家规范进行监督、检查。

4、 领导、执行项目“四新”新技术、新工艺、新材料、新设备推广应用计划，进行技术交底，并及时总结改进。

5、 负责工程阶段验收，竣工验收及工程的交付工作。

三、安全员 15 名岗位职责：

1、 认真贯彻有关安全生产方针、政策、法规、制度等，坚持原则、尽职尽责。

2、 协助编制项目实施计划书、安全生产策划书、识别评价项目存在的重大危险源。

3、 督促现场安全防范措施严格按照方案执行，施工过程中监督重大危险的控制

措施是否合理有效。组织并参与危险性较大的分部分项工程验收，做好验收记录并上报公司。

4、 组织现场安全检查，对查出的安全隐患，督促整改。有权制止违章作业、违章指挥。每日深入施工现场，巡视检查，发现不安全因素,采取相关措施。

四、商务员 10 名（市政、房建）岗位职责：

1、 承担项目成本分析，保证项目收益，管理项目工程量计算、预算报价。

2、 参与项目合同的谈判、评审、签订与交底，合理转移总包风险。

3、 负责项目经营报价、进度款审核、结算及工程竣工结算。 4、积极与业主、设计、审计、监理和分承包商的沟通协调，组织工程索赔和反索赔，分包分供结算、工程款回收等工作。

五、资料员 15 名岗位职责：

1、 负责接收各种图纸、文件等资料，并登记造册，妥善保管。

2、 负责发放本部门对外发送的各种图纸、文件等资料，并办理登记手续。

3、 规范工程项目开发施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其它工程项目方面文件资料的收发，保管制度。

4、 对各种工程资料进行科学的规范的编号、登记、复印。

5、 负责管理好有关工程技术资料的归档保存和借阅管理，并按有关工程技术资料的重要性进行分类，及时清理作废资料不被误用。

六、材料员 10 名岗位职责：

1、 按计划负责材料、半成品的保质、保量按时进场。

2、 协助项目经理签订材料供应，周转材料及架设工具的租赁合同，组织进场使用及退场工作；

3、 认真贯彻执行材料限额料制度。

4、 按公司授权，做好部分材料的采购工作。

5、 按现场平面布置图的要求堆放各类材料并随时保持整洁，做到文明施工。

6、 建立各类材料台帐，按时向有关部门报送材料报表。

七、会计 5 名岗位职责：

1、 负责项目日常会计核算工作，编制会计凭证、确保收入、成本、费用准确、及时入账。

2、 负责各类资产核实，定期盘点库存现金、固定资产、核对往来等，保证账实相符。

3、 负责编制财务报表及相关统计报表，配合公司资金工作。

4、 负责会计资料整理及归档工作，确保会计档案的完整性并及时归档。

5、 做好相关事同的管理工作，随时更新合同台账。

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